• 108 plazas Oferta de Empleo 2023 (promoción interna): (8) plazas reservadas a discapacidad.  
• 50 plazas Oferta de Empleo 2024 (promoción interna): (4) plazas reservadas a discapacidad general.

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  publicación de bases

  16/11/2022

  Se publican las bases que regirán esta convocatoria. Consúltalas aquí  .

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  APERTURA DE PLAZO

  22/11/2022

  Se abre el plazo de presentación de solicitudes en el BOE nº 280  .

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  lista provisional

  28/02/2023

  Se publican las listas provisionales de admitidos y excluidos. Plazo de presentación de alegaciones de 10 días. Consulta las listas aquí  .

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  LISTA definitiva

  19/04/2023

  Se publican las listas definitivas de personas admitidas y excluidas. Consulta la lista aquí  .

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  Fecha de examen

  12/01/2024

  Se publica la fecha del examen para el día 28 enero de 2024 en la Facultad de Derecho de la Universidad Complutense, a las 9:45 horas.

  Consulta el anuncio aquí  .

Requisitos

• Tener la nacionalidad española o de los Estados miembros de la Unión Europea.
• Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
• Tener cumplidos 16 años.
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer al mismo Cuerpo o Escala a cuyas pruebas selectivas se presenten.
• Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria.
• Quienes opten a la plaza reservada para las personas con discapacidad deberán tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100,
• Pagar la tasa de 8,30€.

Funciones

• Tareas de atención al público, informando sobre cuestiones relacionadas con el Negociado, Sección o Departamento al que estén adscritos, así como sobre el estado de tramitación de los expedientes, de acuerdo con las instrucciones recibidas del superior jerárquico.
• Mecanografiado de todo tipo de documentos.
• Incorporación de los documentos a los expedientes de la Unidad Administrativa, así como su archivo y registro.
• Comprobación y realización de operaciones aritméticas en procedimientos simples y repetitivos.
• Utilización de terminales de ordenador para cálculo, tratamiento de textos y otros programas de ofimática básica.
• En general, realización de actividades administrativas elementales con arreglo a instrucciones recibidas o normas existentes.

Proceso selectivo y pruebas

• Oposición:

La fase de oposición constará de un único ejercicio consistente en un cuestionario tipo test teórico-práctico.

• La parte teórica constará del siguiente número de preguntas: 30 preguntas con 50 minutos y 3 preguntas con 5 minutos de reserva.
• La parte práctica constará del siguiente número de preguntas: 9 preguntas con 23 minutos y 2 preguntas con 4 minutos de reserva.

• Concurso:

Los/las aspirantes que superen la fase de oposición dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la lista de aprobados/as de la fase de oposición para presentar por medios electrónicos los méritos a valorar en la fase de concurso.

  Programación del temario