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  Publicación de bases

  27/01/2025

  Se publican las bases de la convocatoria de 61 plazas para Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de Murcia. Consulta las bases aquí  . Las plazas se desglosan de la siguiente forma:

  • Turno libre: 58 plazas.
  • Discapacidad: 3 plazas.
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  Corrección de errores

  03/02/2025

  Se publica una corrección de errores relativa a la distribución de las plazas. Consulta el anuncio aquí  .

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  apertura de plazo

  13/02/2025

  Se abre el plazo de presentación de solicitudes hasta el 13 de marzo de 2025. Consulta el anuncio aquí  .

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  Lista provisional

  Fecha en la que se publica la lista provisional de admitidos y excluidos.

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  Lista definitiva

  Fecha en la que se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos.

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  fecha de examen

  Fecha, hora y lugar de la realización del ejercicio de oposición.

Requisitos

• Tener la nacionalidad española o de los Estados miembros de la Unión Europea. En este segundo supuesto, deberá acreditar el dominio hablado y escrito del idioma castellano.
• Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
• Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Estar en posesión de la titulación de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
• No haber sido separado o despedido mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas.
• Euskera: En las plazas que lleven aparejados puestos con fecha de preceptividad vencida, el perfil lingüístico 2 de euskera es requisito.
• No hallarse incurso/a en causa legal de incapacidad o incompatibilidad, previstos en la normativa vigente en materia de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
• No ser personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Bilbao en la plaza convocada.
• Será requisito para el acceso a las plazas cuyo desempeño implique contacto habitual con menores, y para el ejercicio de las mismas, el no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación sexual, prostitución y explotación sexual y corrupción de menores, así como por trata de seres humanos.
• Pagar la tasa de 9,00€.

Presentación de solicitudes

Para la participación en las convocatorias se definirá el correspondiente procedimiento en la Sede Electrónica de este Excmo. Ayuntamiento - área “Recursos Humanos”, [Procesos Selectivos], con toda la información sobre el mismo, para su presentación telemática.

Proceso selectivo y pruebas

• Oposición:

Constará de un único ejercicio, dividido en dos partes.

• Primera parte: Consistirá en contestar, por escrito, a un cuestionario tipo test de 60 preguntas, propuesto por el Tribunal, que versará sobre los contenidos recogidos en el temario General y Específico de la convocatoria. Cada pregunta tendrá 4 respuestas y sólo una de ellas correcta. Las preguntas no contestadas ni puntúan ni penalizan.
• Segunda parte: Consistirá en la resolución de un supuesto práctico, cuyo contenido se adecuará a la parte específica del temario, que guardará relación con la plaza objeto de la convocatoria y constará de un cuestionario tipo test de 15 preguntas, sobre un caso práctico a elegir por los aspirantes entre los dos propuestos por el Tribunal. Cada pregunta tendrá 4 respuestas y sólo una de ellas correcta. Las preguntas no contestadas ni puntúan ni penalizan.

• Concurso:

En la fase de concurso se valorarán únicamente los méritos aportados y debidamente acreditados con arreglo al baremo que se recoge en las bases.

  Programación del temario