•  

  Publicación de bases

  16/01/2025

  Se publican las bases de la convocatoria para las 24 plazas de Ayudante para el Ayuntamiento de Córdoba. Consulta el boletín  .

  • 7 plazas Oferta de Empleo 2021.
  • 17 plazas Oferta de Empleo 2023.
•  

  Apertura de plazo

  Fecha en la que se publica la apertura del plazo de presentación de solicitudes.

•  

  Lista provisional

  Fecha en la que se publica la lista provisional de admitidos y excluidos.

•  

  Lista definitiva

  Fecha en la que se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos.

•  

  fecha de examen

  Fecha, hora y lugar de la realización del ejercicio de oposición.

Requisitos

• Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
• Haber cumplido los 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa vigente.
• No padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal ejercicio de las funciones a desempeñar.
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
• Estar en posesión del Certificado de Escolaridad o equivalente.
• Los aspirantes que concurran por el cupo de reserva de discapacidad, además de reunir los requisitos generales exigidos, deberán tener legalmente reconocido un grado de minusvalía igual o superior al 33%.
• Tasa de examen: 5,06€

Presentación de solicitudes

Las personas interesadas podrán presentar la solicitud para participar en el proceso selectivo de manera telemática, a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Córdoba, en el modelo oficial. La presentación de la solicitud por vía electrónica se realizará siguiendo las instrucciones que se indiquen, siendo necesario identificarse mediante la plataforma de identificación y firma electrónica Cl@ve, en cualquiera de sus modalidades.

Proceso selectivo y pruebas

• Oposición:

El procedimiento de selección será la oposición libre y consistirá en los ejercicios que se indican con carácter eliminatorio:

• Primer ejercicio: Consistirá en contestar a un cuestionario de 45 preguntas con 4 respuestas alternativas. Con una duración máxima de 60 minutos. De las respuestas alternativas ofrecidas, solamente una podrá ser considerada válida.
• Segundo ejercicio: Resolución, por escrito o con carácter manual, de uno o varios supuestos o pruebas prácticas, relacionado con las materias específicas del temario. La duración de este segundo ejercicio será de 2 horas como máximo.

  Programación del temario